La presidenta del colectivo LGTB y representante de la Unión Trans del
Uruguay en Florida, Tania Patrón, sostuvo que aún hay un alto grado de
discriminación en el ámbito laboral del departamento, lo cual, “es la situación
más urgente a cambiar”, enfatizó a FloridAdiariO.
Por estas, y otras razones, el colectivo realizará una
marcha por la aceptación social de la diversidad el próximo viernes 4 a las 19 horas, que incluye
además una serie de talleres desde las 14 horas.
Tania contó un caso particular, de los cuales, sostiene,
hay muchos más. “Me presenté a un llamado simple, sin desmerecer, para
repartidor. Cuando llegué, curriculum en mano, me dijeron: ‘ya tomamos’”.
Media hora después, Tania envió a otra persona y le
tomaron los datos porque aún no habían ocupado el cargo.
“Tenemos que concienciar porque hay todas las fobias que
te imagines: lezbofobia, homofobia, transfobia y de todo en general. Nadie
tiene que ocultarse por el qué dirán. ¿Qué es esto? No hablamos de tener que
salir con plumas a la calle, pero no puede ser que no nos tomen ni siquiera
como repartidor.
Yo estoy mucho más calificada, pero este caso demuestra lo
que puede pasarle a otras. Hasta este punto se llega y tenemos que decir basta
de que no te den un trabajo porque vas con caravana, uñas pintadas y pelo
largo”.
TRANS NO ES TRABAJAR DEL SEXO
“Esto ya no es así. Siempre se ha asociado que los
transexuales tienen que trabajar del sexo. ¿Por qué? Si acá no se trata de
salir con plumas. Se trata de salir con libertad, de madres solteras por su
condición que necesitan un trabajo como cualquier otra persona, y de no tener
que estar oculto por el trabajo que uno tiene”, reflexionó.
Tania también hizo referencia a la tarjeta que otorga el
Ministerio de Desarrollo Social, algo que según ella, también se confunde.
“La tarjeta del Mides es una ayuda de 700 pesos. Obvio que
es muy poco, pero no es ‘tomá esta tarjeta y no vengas más’. Acá se quiere
cambiar la tarjeta por trabajo, pero la gente discrimina.
No hay problemas en hacer trabajo de hombres, yo por
ejemplo, me encargué de tareas de hombres y logré un puesto para hacer
controles de calidad. Soy clara y derecha pero, irónicamente, por decir la
verdad se cierran puertas, cuando debería ser al revés”.
TRABAJO Y LEYES
Con un proyecto en carpeta “porque al final se tiene que
terminar inventando el trabajo” y que ha presentado en algunos lugares para obtener
fondos, Tania Patrón sostiene que más allá de apoyos, el objetivo es demostrar
que “podemos conseguir lo que queremos luchándola”.
Así, destacó los primeros cambios como en la escuela
Artigas, donde una vez por semana se dictan talleres a cargo de una psicóloga,
y donde por ejemplo, “ya se habló de matrimonio igualitario y otros temas, y
los talleres han sido satisfactorios”.
En tal sentido, se mostró sorprendida por la receptividad
floridense tras a dar a conocer el movimiento, pero sostiene que “aún hay
prejuicios”.
“Las autoridades de organismos, intendencia y jefaturiales
nos respaldaron plenamente, pero debemos continuar.
Queremos ver a la gente en la calle mostrando su apoyo y
también lograr el respeto de todos, en cada uno de los ámbitos”.
Es que Tania recordó la vigencia de la Ley 17677 contra la incitación
al odio, desprecio o violencia o comisión de estos actos contra determinadas
personas.
En ella, el artículo 149 indica que “el que cometiere
violencia moral o física de odio o desprecio contra una o más personas en razón
del color de su piel, su raza o religión, origen nacional o étnico, orientación
sexual, será condenado con 6 a
24 meses de prisión”.
“Hoy la gente está un poco más abierta de lo que pensamos,
y si bien nos ampara la ley, hay casos denunciados”.
Tania también sufrió por este aspecto. “Fue en un ámbito
de salud sobre el cual voy a tomar acciones. Les molestó un cambio de fecha y
cuestionaron ‘qué quería este trolo de mierda’ y por eso podes ir preso.
Es importante que se sepa que, identificando a la persona,
o la matrícula de un vehículo por ejemplo, se puede proceder con una denuncia.
Sabemos que hay más casos pero la gente no se anima a
denunciar”.
Tania sostiene que, por ello, “debería existir una oficina
para estudiar previamente los casos en serio, porque no hablamos de pavaditas
que sabemos que las hay, o asuntos de pareja.
Acá estamos para defender los derechos y no para ser
casamenteras. Nosotros hacemos un trabajo de defensa”, recordó.
Sostuvo que la ley también respalda el trabajo sexual que,
reconoció, ejerció con “muchas menos garantías de las que hay ahora, por
suerte, para quienes lo hacen” aunque “en Florida hay pocas”.
En tal sentido, destacó el trabajo profesional de la Dra. Mirta Mastrángelo,
“quien hace una labor de control excelente que ojalá nunca cambie”.
Los asesinatos de transexuales y el abordaje de
investigación de esos casos también son cuestionados. “Si llamas a alguien para
una relación sexual ¿por qué lo matas? Estás matando a un ser humano, y la Justicia tiene que
investigarlo como cualquier otro. Para todos los hechos hay un culpable. El
asesino está y no puede quedar por un ajuste de cuenta como se dice muchas
veces, no puede quedar en la nada”.
TODAS Y TODOS
La representante invitó a la participación de los talleres
que se realizarán el próximo viernes desde las 14 horas en el Centro Cultural
Florida, uno sobre diversidad sexual a cargo de la profesora de literatura
Collette Richard y otro sobre salud, que dictará la Dra Silvana Sánchez.
Tras los mismos, “esperamos a todas y todos en la marcha
que irá por calle Independencia, culminando en la Plaza Asamblea con
una oratoria y a posterior una cena de camaradería para grupos de transexuales
que llegarán desde otros departamentos”.
FLORIDADIARIO
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